Empresa Familiar, CEOE y Cámara de Comercio ven «desafortunadas» las declaraciones de Díaz sobre Aspla
La Asociación Cántabra de la Empresa Familiar, CEOE-Cepyme Cantabria y la Cámara de Comercio de Cantabria han reiterado su apoyo a la familia empresaria Álvarez tras las «desafortunadas» declaraciones realizadas por la vicepresidenta segunda del Gobierno y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, en Santander, en las que trasladaba su «solidaridad» a la plantilla e instaba a las empresas a «subir los salarios».
Para este colectivo, Díaz ha demostrado un «nulo conocimiento» de la realidad sobre el conflicto laboral en Aspla dado que la empresa de la familia Álvarez es «la que mejores condiciones laborales y salarios ofrece a sus colaboradores», ha señalado en una nota de prensa conjunta.
En este sentido, han apuntado que «toda su plantilla percibe retribuciones por encima del convenio nacional de su propio sector», por lo que, a su juicio, «la necesidad de dar salarios dignos resultan cuanto menos demagógicas».
«Decir que Aspla no se relaciona de manera decente con sus trabajadores es una afirmación indecente. Consideramos que desenterrar conceptos vinculados a la lucha de clases en relación a una entidad modélica dentro del entramado empresarial de la región confirma el total desatino de su intervención. Más que sumar parecía empeñada en dividir», han dicho.
Según han indicado, aunque «respetan escrupulosamente» el derecho constitucional a la huelga, consideran que «dentro de las distintas maneras en las que se puede ejercer el comité de empresa ha escogido una deriva extremadamente dañina que está poniendo en peligro la viabilidad de buena parte del negocio y, por lo tanto, del bien común para todas las partes».
«El retroceso de Aspla es el retroceso de toda una comarca en la que existen múltiples empresas auxiliares, trabajadores y autónomos que dependen de la compañía golpeada por la huelga», han advertido.
Los representantes de ACEFAM, CEOE-Cepyme de Cantabria y Cámara también han destacado que «si algo caracteriza a Armando Álvarez, como Empresa Familiar ejemplar, es que sus beneficios se reinvierten de manera constante en ampliar capacidades de producción, tecnología y bienestar para la comunidad».
«Basta ya de atacar al empresariado y caricaturizar a los hombres y mujeres de empresa como buitres despiadados. Estamos cansados de esta agresión permanente y del continuo señalamiento como los malos de la película cuando son las empresas quienes generan empleo y riqueza. Álvarez nunca dejará a nadie atrás», han reclamado.
Finalmente, han recordado a la clase política que «los cargos institucionales están para representar y administrar a todos los ciudadanos y no solo a una parte». Además, han apuntado que «para mediar o tomar partido en un conflicto, existe la necesidad de tener un conocimiento profundo de los temas, algo en lo que ha fallado muy gravemente la ministra Díaz realizando las declaraciones que ha hecho sobre el conflicto en Aspla».
