Mercadona amplía su equipo tecnológico con la apertura de ‘hubs’ de desarrollo en Santander y otras ciudades
La compañía de supermercados físicos y online, Mercadona, afronta el desarrollo de soluciones tecnológicas y punteras que impulsen su transformación digital como uno de sus principales retos. Para ello, se cuenta con el área denominada Mercadona IT, cuyo equipo se amplía en Sevilla, Vigo, Santander y Porto.
Mecadona IT, integrada por mil personas en la actualidad, con previsión de crecimiento y apostando por el talento interno, tiene el objetivo de aportar soluciones para digitalizar todos los procesos internos de la empresa, desde la logística a los recursos humanos, pasando por las finanzas o la construcción.
Así, además de sus instalaciones en Valencia, Mercadona ha abierto también ‘hubs’ en Sevilla, donde trabajan diez personas; Vigo, con un equipo de ocho informáticos; Santander, con 12; y la reciente apertura de un nuevo equipo con sede en Porto. Los planes de la compañía pasan por incorporar talento en tales oficinas, con el foco puesto en perfiles de desarrollo de software y aplicaciones, ciberseguridad, infraestructura y datos.
Las principales líneas de trabajo de Mercadona IT son dos, por un lado, modernizar aplicaciones ya existentes y que afectan a procesos ‘core’ de la compañía, con una hoja de ruta que hoy incluye la reingeniería de más de 300 aplicaciones; y, por otro, digitalizar nuevos procesos, «con tecnologías, arquitecturas y lenguajes punteros», ha informado el director de Ingeniería Informática de la compañía, Serafín Fernández, quien ha abogado por contar con el mejor equipo de profesionales.
«Nuestra apuesta por la tecnología y la innovación va de la mano de la formación de nuestros equipos, ya que invertimos continuamente en formarnos en las últimas tecnologías y ‘skills’ a través de nuestra Tech Academy», ha añadido.
PROPUESTA DE VALOR DE MERCADONA IT
Mercadona IT trabaja de forma coordinada con el negocio para conocer sus necesidades y ofrecer productos y herramientas tecnológicas que ayuden a mejorar el trabajo de todo el equipo de la cadena de supermercados, garantizando la calidad y la seguridad, «luego podemos ver el impacto físico que tiene nuestro trabajo en nuestras casi 1.700 tiendas y en nuestros bloques logísticos y es muy gratificante», ha destacado el director de Ingeniería Informática de Mercadona.
Asimismo, ha detallado que la propuesta de valor de la compañía se asienta en tres pilares fundamentales: tecnología, desarrollo y equipo.
Mercadona IT utiliza «tecnologías de vanguardia» para crear grandes proyectos, con gran potencial de usuarios e impacto en las personas. «Para ello, contamos con un equipo con elevado nivel técnico, referente en la industria. Juntos definimos, creamos y aplicamos la tecnología, vivimos los proyectos ‘end to end’ y podemos ver el impacto real y directo que tienen sobre nuestro negocio», ha comentado Serafín Fernández.
La compañía ofrece, desde el primer momento, a los profesionales todos los recursos necesarios para seguir creciendo en un entorno estimulante y lleno de retos. «En Mercadona IT se hace carrera creciendo en la dirección que más interese al empleado. Nuestra política retributiva es sólida y clara en este sentido», ha precisado.
