¿Cuáles son las ventajas de contratar un programa de alto desempeño y bienestar empresarial de en S&P Corp. LATAM?
El coach empresarial es un profesional que tiene como objetivo ayudar a las empresas a optimizar sus procesos de trabajo y el desempeño de sus empleados. Para ello, este tipo de profesionales identifican los problemas en las diferentes áreas a mejorar, teniendo en cuenta los elementos clave como la autoestima, el autocuidado y la comunicación efectiva.
En esta línea, S&P Corporación combina el coaching empresarial con la salud preventiva para ofrecer a las compañías el desarrollo de un entorno ejecutivo de alto desempeño. De la misma forma, combina esto para que las empresas puedan implementar soluciones de bienestar adecuadas para cada uno de sus equipos de trabajo.
¿Cuáles son las razones para contratar un coach empresarial?
Hoy en día, el avance del mundo digital, las nuevas tecnologías y los diversos cambios en el estilo de vida de la sociedad actual obligan a las empresas y empleados a seguir aprendiendo.
En este aspecto, es clave contratar a un coach empresarial, ya que este ayuda a crear un entorno laboral más eficaz y competitivo. Además, este tipo de profesional permite desarrollar el máximo potencial de los trabajadores en una compañía. Con este fin, se centra en la mejora de las relaciones interpersonales, a través de una comunicación precisa, persuasiva y efectiva y el desarrollo de habilidades o talentos.
Asimismo, un coach empresarial ayuda a los equipos de trabajo a encontrar sus fortalezas y debilidades, a generar sinergias y a identificar las actitudes que necesitan adoptar para generar mejores resultados. Por otra parte, busca promover el autocoaching para que las empresas consigan empleados y directivos capaces de mejorar de forma continua sin demasiada supervisión. Esto potencia el rendimiento y la productividad que pueden alcanzar a corto, medio y largo plazo.
¿Cómo S&P Corporación genera un coaching empresarial eficaz?
S&P Corporación tiene como objetivo generar un mayor bienestar físico, emocional y psicológico en la vida laboral de las personas. Por esta razón, su catálogo de soluciones incluye salud preventiva, bienestar y cuidado, desarrollo creativo, capacitación y mejora del clima organizacional. Cada una de estas soluciones son ejecutadas con base en las necesidades de los contratistas para cualquier tipo de industria y modelo de negocio.
Actualmente, el equipo de S&P Corporación está conformado por coaches ontológicos, expertos en liderazgo y desarrollo personal, asesores de emprendedores, vendedores digitales, formadores, entre otros. Como expertos en cada una de las áreas mencionadas, estos están en la capacidad de acompañar a las empresas a potenciar sus resultados y lograr mejoras en sus grupos de trabajadores.
Además, es importante mencionar que esta compañía cuenta con un sistema exclusivo en América Latina denominado “Sistema P. A. D”, el cual incluye servicios de entrevista y respaldo Psicológico, evaluación Alimentaria/nutricional y acceso a un programa Deportivo (de ahí las iniciales de los elementos que lo conforman) con el propósito de llevar a cabo procesos de aprendizaje (cursos, capacitaciones o talleres) altamente efectivos.
Un coach empresarial de S&P Corporación está capacitado para garantizar la salud y cuidado efectivo de cualquier empresa. Esto incluye generar un bienestar físico-mental para que los trabajadores puedan sentirse valorados, saludables, capacitados, acompañados y cuidados por sus empleadores.
