Tensiones en el BSCH
El BSCH no se ha librado de las tensiones que produce la digestión de las fusiones. Con el comienzo de la cuenta atrás para la jubilación de Amusátegui, que concentrará el poder en manos de Emilio Botín, ha aflorado el malestar del equipo procedente del antiguo Central Hispano, que teme quedar descolocado. Emilio Botín sigue teniendo como consultores más cercanos a los hombres del Santander y la permanencia de las marcas BS, BCH y Banesto no ha ayudado a esta integración, ni en la cúpula (donde se ha producido la fusión en el famoso G-14) ni en las bases, que permanecen perfectamente diferenciadas, con redes separadas.
Los sindicatos, que tradicionalmente parecían recelar de la unificación de marcas, son ahora los principales defensores, una vez que está cerrado el proceso de ajuste. Los representantes de CC OO y UGT en Banesto sostienen que así se reducirían los costes del grupo y desaparecerían las diferencias entre las condiciones laborales de cada entidad.
La unión de marcas permitiría que, tras el cierre de una oficina, el personal se traslade a otra sucursal cercana en lugar de a más de 100 kilómetros como le ha sucedido a algunos empleados de Banesto. En el Español de Crédito se han cerrado 600 oficinas y conserva 2.010, un porcentaje muy elevado de las 5.518 que tiene el grupo bancario.
La unificación de marcas sin embargo, no es sencilla. La más probable sería Banco Santander-Hispano y dejaría fuera Banesto, que se mantendría independiente. Con ello, el ahorro de 70.000 millones de pesetas anuales que se presume por la unificación quedaría reducido a 30.000 y, a cambio, es probable que se resintiese una parte de la clientela más tradicional que aporta el Central Hispano.
En estas condiciones, sólo cabe esperar un gran pacto en la cumbre, en el que quedarían perfectamente delimitados los papeles de los hombres del Central Hispano tras la marcha de Amusátegui. De esa forma se cerraría un periodo de tensión interna que no parece haber afectado a los resultados, ya que el BSCH espera cerrar el semestre con un aumento del beneficio del 27%.
